第一卷

前言

第一章 不懂用人，你就自己累到死

第二章 好的领导者必须是一个造梦大师

第三章 管事先管人，管人要管心

第四章 善做伯乐，慧眼识人：发现为己所用的人才

第五章 小公司如何留住骨干——抓住关键的２０％

第六章 抓住人才的鱼钩：会激励、善批评，把庸才变将才

第七章 慈不掌兵：老板不“狠”，公司不稳

第八章 如何打造一支打不垮、挖不走的铁血团队

第九章 令出如山：不能让自己的命令打任何折扣

第十章 没有规矩，不成方圆——制度才是真正的老板

第十一章 合理授权：让有能力者成为你的左膀右臂

第十二章 少管是最好的管，无为而治是管理的最高境界