第一章 像大老板一样思考
1管理最重要的不是权力,而是智慧
免费2事必躬亲者,没有当领导的命
免费3心的境界决定管理的境界
免费4将帅无能,累死三军
免费5带出一群精兵强将是企业发展壮大的关键
免费6企业一定是先做精,再做强,后做大
免费7不要神化自己,偶尔暴露一下自己的缺点
免费8领导者个人魅力大小决定团队气场大小
免费第二章 制度第一,老板第二
1你不讲制度,别人就跟你讲条件
免费2没有规矩,不成方圆——制度才是真正的老板
免费3制度化:用铁的纪律约束每一个员工
免费4制度的设置应兼顾公平和效率
免费5明确告诉员工:什么该做,什么不该做
免费6制度要抓重点,要简洁、明确
免费第三章 管事先管人,管人要管心
1一个管理大师首先应当是一位心理大师
免费2对下属要讲原则更要讲人情味
免费3常对下属说:“你的工作很重要”
免费4要让所有的员工知道,他们来就是要把公司做大
免费5给人甜头,一定不要等到第二天
免费6时间无情人有情,加班宜少不宜多
免费7记住每一位员工的名字,让他们体会到“被尊重”
免费8定期进行一对一“绩效谈话”,为下属指明进步方向
免费